«Ξεκάθαρο πλάνο και σεβασμός σε κάθε ευρώ που θα ξοδευτεί» (pics)


ΤΟΥ ΓΙΩΡΓΟΥ ΣΑΖΕΪΔΗ

Περισσότερο από μία ώρα κράτησε η συνέντευξη Τύπου του Νίκου Νταμπίζα με τα ΜΜΕ. Ο Ελλαδίτης τεχνικός διευθυντής ανέλυσε το πλάνο, τη φιλοσοφία και τους στόχους του για τη νέα σεζόν. Τι είπε για τις αποδεσμεύσεις, τις προσθήκες, τον Γιωργαλλίδη και τον Ασίς. «Δεν θέλω να πω τα τετριμμένα, το dna μίας ομάδας είναι συγκεκριμένο», δήλωσε για το αν στόχος τη νέα σεζόν θα είναι το πρωτάθλημα. «Είμαι ένας κρίκος στην αλυσίδα για να πετύχει η ομάδα. Σεβασμός σε κάθε ευρώ που θα ξοδευτεί σε όλα τα επίπεδα», πρόσθεσε.

Η συνέντευξη Τύπου

Στο πάνελ βρίσκεται ο Νίκος Νταμπίζας, ο αρχηγός του ποδοσφαιρικού τμήματος Άγης Ιακωβίδης και ο Γενικός Γραμματέας Χρίστος Νεοφύτου.

Ιακωβίδης: Η πλήρωση αυτής της θέσης αποτελεί μέρος του τριετούς του στρατηγικού πλάνου που έχει στόχο την οικονομική εξυγίανση και να δημιουργήσει μία ισχυρή ομάδα για να επανέλθει η Ομόνοια στην κορυφή. Ο Νταμπίζας κρίθηκε πως έχει τα προσόντα τις ικανότητες για να βοηθήσει. Το συμβούλιο αναζητούσε για πολύ καιρό τον κατάλληλο, αφού η θέση είχε μείνει κενή μετά τη φυγή του Κλαρκ.

Το συμβόλαιο του είναι διάρκειας 2 ετών και έχουν τεθεί στόχοι και προτεραιότητες, αλλά χρειάζεται υπομονή και σκληρή δουλειά δεν γίνεται να επιτευχθούν όλοι σε δύο χρόνια. Οι στόχοι είναι η αναδόμηση της ακαδημίας, η στελέχωση του ανθρώπινου δυναμικού και του ρόστερ. Πρόκειται για έναν φιλόδοξο σχεδιασμό το οποίο θα μας βελτιώσει σημαντικά. Ο τρόπος που αρχίσαμε μας κάνει να αισιοδοξούμε, έχουμε μία σχέση εμπιστοσύνης, σχεδιασμού και επαγγελματικού.

Βασική προϋπόθεση είναι η καλή σχέση ανάμεσα σε τεχνικό διευθυντή και τον προπονητή της ομάδας και αυτό το λάβαμε σοβαρά υπόψη όταν το προσλάβαμε. Τον καλωσορίζω και του εύχομαι καλή επιτυχία στο δύσκολο έργο του.

Νταμπίζας: Η παρουσία μου άρχισε από τις αρχές Απριλίου, υπάρχει μία διακριτική παρουσία γύρω από την ομάδα. Δεν υπήρχε λόγος να διαταραχθούν τα πράγματα στην ομάδα με συνέπεια να φτάσουμε σήμερα για να μιλήσουμε ανοιχτά. Μίλησα με τον πρόεδρο, συζητήσαμε εντός Μαρτίου, ανταλλάξαμε απόψεις και μετά συναντήθηκα με τον προπονητή γιατί θέλω να είμαι ξεκάθαρος και ειλικρινής, αφού για μένα είναι πολύ σημαντικός ο ρόλος του προπονητή σε αυτό το πλάνο.

Η παρουσία μου είναι πολύ συγκεκριμένη δεν έχει κρυφά σημεία, σκοτεινές πλευρές, είναι μία καθημερινή παρουσία γύρω από την ομάδα, διαρκής αξιολόγηση όλου του τιμ και αυτό έχει να κάνει με την καθημερινότητα. Είναι πολύ σημαντικό αυτό που θέλεις να κάνεις και με ποιον τρόπο, το κομμάτι της ακαδημίας είναι πολύ σημαντικό και προς αυτήν την κατεύθυνση οδηγούμαστε.

Η σχέση με τον προπονητή είναι πολύ σημαντική, αλλά εξίσου σημαντική είναι η καθημερινή ισορροπία στο αθλητικό κέντρο, από τον προπονητή μέχρι τον τελευταίο υπάλληλο, είναι σημαντικό να έχουμε μία ενιαία φιλοσοφία για να έχουμε τις απαιτήσεις που θέλουμε ως ομάδα. Είναι σημαντικό να κερδίσεις τον σεβασμό με πράξεις και όχι με λόγια. Ο κόσμος πρέπει να ξέρει ότι έχουμε ένα ξεκάθαρο πλάνο, αλλά πρέπει να γνωρίζει ο κόσμος ότι συμβόλαιο με την επιτυχία δεν έχει κανείς.

Είμαι πολύ ευχαριστημένος για την επιλογή που έκανα, το εισέπραξα αυτό από την πρώτη στιγμή, οι άνθρωποι με εμπιστεύονται, έχουν την αίσθηση της ευθύνης απέναντι στον ρόλο μου. Είμαι έτοιμος να ανταποκριθώ και σε συνεργασία με όλους θα προσπαθήσουμε να επαναφέρουμε την Ομόνοια εκεί που της αξίζει. Δεν θέλω να πω τα τετριμμένα, το dna μίας ομάδας είναι συγκεκριμένο. Είμαι ένας κρίκος στην αλυσίδα για να πετύχει η ομάδα.

Για τον προπονητή: Μας βρήκε κάπως απροετοίμαστους, είμαστε σε μία φάση σχεδιασμού όσον αφορά συνολικά το πλάνο, αλλά και η έλευση του προπονητή είναι πολύ σημαντικό κομμάτι. Θεωρώ πως ως τεχνικός διευθυντής έχω μία βάση δεδομένων και πάντα υπάρχουν υποψήφιοι μετεγγραφικοί στόχοι, ποτέ δεν μένω τελευταία στιγμή.

Έχω πράγματα στο μυαλό μου και την κατάλληλη στιγμή θα καταλήξουμε. Πρέπει να έρθει ο προπονητής και είναι πλήρως εναρμονισμένος με την πλήρη λειτουργία του συλλόγου. Εγώ μπορώ να θεωρώ ένα προπονητή καλό, αλλά στο κυπριακό πρωτάθλημα να μην ταιριάζει, πρέπει να έχουμε ανοιχτό ορίζοντα.

Για τα συμβόλαιο που λήγουν και τα χρονικά περιθώρια: Είχαμε προετοιμαστεί για το χειρότερο δυνατό σενάριο αν κατακτούσαμε το κύπελλο θα είχαμε ένα μήνα περισσότερο. Στο ποδόσφαιρο προετοιμάζεσαι πάντα για το χειρότερο, έγινε μία προεργασία και με αυτήν θα πορευθούμε.

Αν στόχος είναι το πρωτάθλημα: Το dna του συλλόγου είναι μία ξεκάθαρη έννοια και δεν χρειάζεται να λαϊκίσουμε. Για να βάλεις στόχους πρέπει να κάνεις μία έρευνα ρεαλιστική γύρω από το περιβάλλον. Έχουμε συγκεκριμένο πλάνο και έχουμε οριοθετήσει συγκεκριμένους στόχους.

Θέλουμε η ομάδα από τη νέα σεζόν να είναι ανταγωνιστική σε όλα τα επίπεδα για να αποδώσουν οι ποδοσφαιριστές το μάξιμουμ να θεσπίσει κανόνες λειτουργίας μέσα και έξω από το γήπεδο και το πιο σημαντικό είναι το Σάββατο ή την Κυριακή ο κόσμος να φεύγει από το γήπεδο και να βλέπει μία προσπάθεια με αξιοπρέπεια, σεβασμό και να είναι γεμάτοι οι φίλαθλοι και να λένε ότι είδαν μία ομάδα που έδωσε και την ψυχή της και τα υπόλοιπα έρχονται.

Τι έγινε με τον Μιλόγεβιτς (Άγης): Αυτός έφυγε, εμείς δεν τον διώξαμε. Πρέπει να σας πω όλη την ιστορία από την αρχή, ήταν απρόοπτο και ξαφνικό, δεν είχαμε ενδείξεις ότι θέλει να φύγει. Ήταν απροσδόκητο ότι αποφάσισε να φύγει για δύο λόγους: Ο πρώτος ήταν πως τα τελευταία χρόνια δουλεύει εντατικά μακριά από την οικογένεια του και θέλει να ξεκουραστεί. Μετά το αναίρεσε αφού είπε πως αυτή είναι η δουλεία του προπονητή. Δεύτερο είπε πως η συνεργασία του με τον Νταμπίζα δεν θα ήταν αρμονική και προτίμησε να φύγει τώρα.

Όταν συναντηθήκαμε πρώτη φορά με τον Νταμπίζα, προτού προχωρήσουμε θέλαμε να μιλήσει με τον προπονητή και αυτό έγινε. Είχαν συνάντηση και μετά το τέλος δεν υπήρχε πρόβλημα γι’ αυτό προχωρήσαμε στην πρόσληψη του Νταμπίζα. Τη μετεγγραφική περίοδο του Χειμώνα είχαμε συνεχίσει τις επαφές με τον Μιλόγεβιτς και του είπαμε πως θα ήταν καλό να είχαμε ένα τεχνικό διευθυντή και μας είπε πως είναι πολύ σημαντικό και αυτό μας έκανε να είμαστε πιο δραστήριοι για να βρούμε τον κατάλληλο. Μετά είχαμε πολλές συζητήσεις με τους δύο και σε καμία περίπτωση δεν καταλάβαμε πως υπάρχει κάποιο πρόβλημα.

Ποίοι μένουν και ποιοι φεύγουν: Ήταν πολύ σημαντικοί οι δύο μήνες για εμένα. Υπήρχε από τον προπονητή μία γραπτή αξιολόγηση για όλους τους ποδοσφαιριστές και αυτά μπήκαν σε μία βάση δεδομένων και θα αποφασίσουμε βάσει εξωαγωνιστικά κριτήρια, αγωνιστικά. Έχω αρχίσει ήδη τις επαφές, δεν θέλαμε να γίνει πριν από το τέλος της σεζόν. Είναι αφύσικο να μείνουν όλοι, δεν μπορώ να ανακοινώσω δημόσια ονόματα.

Ο τρόπος που θα αποφασίσουμε είναι ξεκάθαρος, τα αγωνιστικά κριτήρια είναι σημαντικά, αλλά εξίσου σημαντικό είναι πως συμπεριφέρονται οι ποδοσφαιριστές. Και αυτό έχει να κάνει με τον σεβασμό απέναντι στο συμβόλαιο. Ο επαγγελματίας ποδοσφαιριστής σκέφτεται 365 μέρες το ποδόσφαιρο. Για τον Σκέμπρι έγινε μία πρόταση πριν έρθω δεν έγινε δεχτή από τον ίδιο. Του εξήγησα ότι τα πράγματα θα αρχίσουν από μηδενική βάση, υπάρχει ένα πλάνο που πρέπει να τηρηθεί.

Αν θα γίνουν πολλές αλλαγές: Η ομάδα έχει θετικά στοιχεία, αλλά χρειάζεται βελτίωση. Πρέπει να κρατήσουμε τα θετικά στοιχεία, πρέπει να ανασυγκροτήσουμε το ποδοσφαιρικό τμήμα, δεν μπορώ να πω αριθμητικά, αλλά θα είναι ο κατάλληλος αριθμός. Το ξερίζωμα μίας ομάδας είναι επικίνδυνο. Πρέπει να υπάρχουν ισορροπίες στα συμβόλαια γιατί γνωρίζω στα αποδυτήρια πως μπορεί να λειτουργήσει αυτό.

Αν θα χτίσει ο ίδιος την ομάδα και αν θα έχει άποψη ο προπονητής: Σαφώς και θα έχει άποψη ο προπονητής. Όπως έχει έρθει η κατάσταση, αυτές οι κινήσεις που είχα στο μυαλό μου θα αναλυθούν στον προπονητή που θα έρθει. Δεν είμαι άνθρωπος που έχω στο μυαλό μου μετεγγραφικούς στόχους και λέω στον προπονητή «ορίστε», δεν λειτουργώ έτσι εγώ. Ο ρόλος του προπονητή είναι ο πιο αναλώσιμος στο ποδόσφαιρο σήμερα.

Ένα σωματείο που σέβεται τη φύση του θα πρέπει ο τεχνικός διευθυντής να έχει άμεση συνεργασία με τον προπονητή για τις μετεγγραφές. Σίγουρα θα συμμετέχει 100%, αλλά οφείλει να υπάρχει μία συνεργασία. Θα λάβουμε υπόψη την αξιολόγηση του προηγούμενου προπονητή και αυτά που είδα εγώ. Η τελική απόφαση βαραίνει τον σύλλογο μέσω του τεχνικού διευθυντή.

Αν διαπίστωσε έλλειψη νοοτροπίας: Το δεδομένο είναι ότι η ομάδα έχει ειδικά χαρακτηριστικά, αλλά οφείλεις ως ποδοσφαιριστής να διαχειριστής αυτό το κομμάτι. Κάποιοι ποδοσφαιριστές μπορούν να το κάνουν, άλλοι όχι. Θα προσπαθήσουμε να φέρουμε ποδοσφαιριστές που θα λειτουργήσουν κάτω από αυτές τις συνθήκες. Τη νέα σεζόν δεν θα υπάρχει άλλοθι στο τμήμα ως αφορά στην έκβαση των αποτελεσμάτων.

Θα βελτιώσουμε το ποδοσφαιρικό τμήμα και οφείλουμε να βελτιώσουμε το καθημερινό περιβάλλον για να έχουμε μετά απαιτήσεις από τους ποδοσφαιριστές. Όταν ήρθα στην Ομόνοια μου αναλύθηκε πως έφτασε εδώ και θέλω ο κόσμος να γνωρίζει πως όταν μου είπαν πως πριν από χρόνια οι άνθρωποι βγήκαν στα χωριά για να επιβιώσει ο σύλλογος, αυτό δεν πρέπει να το ξεχνάμε. Σεβασμός σε κάθε ευρώ που θα ξοδευτεί σε όλα τα επίπεδα. Πρέπει να πάρουμε το μάξιμουμ μέσα από τα οικονομικά δεδομένα που υπάρχουν.

Για το μέλλον του Γιωργαλλίδη και του Ασίς: Μίλησα με όλους τους ποδοσφαιριστές. Ο Αντώνη ξέρει τι του είπα και τη στάση του συλλόγου. Αυτό που του είπα είναι ξεκάθαρο, δεν με απασχολεί τι γράφει. Με τον Νούνο μίλησα ήδη, αλλά δεν υπάρχει κάτι ανακοινώσιμο προς το παρόν. Τρέχει παράλληλα το πλάνο το αποδεσμεύσεων και των ποδοσφαιριστών που θα έρθουν.